劳动和社会保障部发文：2008年3月号——关注就业市场稳定与社会保障体系优化

提升就业服务质量

劳动和社会保障部强调，为了更好地服务于失业人员，就要加强对现有就业信息的收集与整理工作，同时提高职业指导的针对性和实效性。通过这些措施，可以有效促进失业者找到合适的工作机会，降低他们转而选择违法犯罪的手段。

推进社保制度改革

为了应对经济全球化带来的挑战，劳动和社会保障部在《关于进一步推进基本医疗保险制度改革若干意见》的文件中提出了多项具体措施。这些措施旨在完善基金管理、优化费率结构、提升政策支撑等方面，从而增强基本医疗保险覆盖能力，改善群众的健康保障水平。

加大公共就业资金投入

劳动和社会部门明确指出，要通过增加公共就业项目来吸纳更多求职者的需求。在2008年的投资计划中，将特别为农村地区、边远贫困地区以及高校毕业生增加专项资金，以此支持他们参与到基础设施建设、环境保护等领域的公共工程中去。

强化监管执法力度

为维护劳动者的合法权益，劳动和社会保障部要求各级政府严格执行相关法律法规，对违反工资支付规定或侵犯员工权益行为进行查处，并依法给予相应惩罚。此外，还将加大对跨省区拖欠工资案件的打击力度，让企业无不服从法律约束。

引导建立积极型供需关系

在促进就业市场平衡上，劳动和社会保障部鼓励企业采取更加灵活的人事策略，如引入终身学习机制，以及提供持续发展培训机会。这不仅能提高员工技能，也能增强企业竞争力，为形成积极向上的供需关系奠定基础。

优化退休年龄调整机制

对于当前退休年龄调整的问题，劳动和social部门建议采用渐进式调整方式，以避免对老龄人口造成过大的影响。在实施过程中，要结合实际情况，不断修正政策，使其能够更好地满足不同群体的心理期望及生活需要。